現在的很多90后，00后，在找工作時候對于社保并不在乎，只在乎每個月到手的錢多少，至于以后有沒有養老金領取，并沒有多么在意。

雖然《勞動法》的相關規定，用人單位必須從招用之日起一個月內與勞動者簽訂勞動合同并購買社會保險，因此購買社保是必須的，屬于強制保險。

但在人社部公布的《2018年人力資源和社會保障事業發展統計公報》中，2018年全國就業人員有7.76億人，而參保職工只有3.01億人，參保職工約占全部就業人員的38%。

還有數據顯示，實際參保職工中繳費率也只有80%，還有一部分人處于停保狀態，那么2018年底實際繳費職工只有2.41億，實際參保繳率只有31%。

隨著人口老齡化日益加深，不少人開始擔心社保未來的保障力。那現在不交社保、不買養老金的人，將來會怎樣?沒有養老金領，怎么養老呢?

我們國家社會保障由三大養老體系構成：①是社會基本養老保險;②是年金制度;③是商業養老保險。

老梁曾質疑過：你今天交社保給現在的老人養老，將來你老了，誰養你的老?

其實對于福利性質的社保而言，并不用過于擔心社保未來的償付問題，人口老齡化后，社保增長可能下滑，但是其收益比，仍可碾壓其他商業保險。特別是養老金已經15連漲，有了養老金，生活的基本保障就有了。

年輕人應該改變這樣的一個觀念，參保社保對自己沒用，這樣個觀念是完全錯誤的，只有參加社保，到達法定退休年齡之后才可以獲得一份基本養老金的待遇，而沒有參加社保的人，到達法定退休年齡之后，沒有任何的收入來源，這樣對晚年退休生活會產生很大的影響。

另外社保最好的保障是當下，現在的醫療保險就很重要，只要首次參保次月就可用醫保，醫療賬戶余額用完，再自費1000元，就可報銷80%，包括醫院、藥店、中醫館等等有醫保單位都可以使用，這讓自己多了一份抗風險的能力。

對于從來沒有參加過社保的群體來説，還可以參加城鄉居民養老保險。

如果實在沒法參加社保，還可以選擇商業養老保險。比如具有代表的就是“以房養老”，雖然現在還在試點，隨著社會保障制度不斷完善，會越來越能讓老百姓接受。

過去比較窮，沒有能力為未來生活作考慮，而隨著經濟發展，年輕人的生活壓力也非常大，最好的社保保障，就是社保和商業保險。所以，只要在條件允許的情況下，一定要參加，它關乎多數人未來養老福利待遇問題。

不交社保，不買養老金，沒有足夠的風險意識，到了老年，生活可能會面臨巨大的風險。

你對“對于不交社保、不買養老金的人，將來會怎樣?”怎么看?以后怎么養老呢?

標簽： 社保不買養老部分可以不