每年春節期間家政服務人員可以說是一人難求，今年情況如何?58到家近日發布的《春節家政服務調查報告》指出，70后、80后家政人員為春節期間服務的主力;因收入可觀和疫情因素影響，超七成家政人員傾向于春節接單;逾三成家政人員月收入在8000元以上，深度保潔成為春節工作首選。

調查顯示，年前進行一次徹底的大掃除已成為不少家庭的“剛需”，家政服務訂單也隨之暴增。58到家數據顯示，春節期間，家政從業者日均接單量為4單，比往常多出0.9單。70后、80后家政人員為春節期間服務主力，80后家政人員春節期間日均接單量為4.5單，較日常接單量增加1.2單。

隨著節假日家電清洗、擦玻璃、管道疏通等需求集中釋放，男性家政從業者春節期間日均接單量可達5.1單，較日常增加1.3單。分地域來看，新一線城市家政從業者春節期間的接單量略高于一線城市，折射出隨著居民消費升級，新一線城市家政服務市場需求迅速攀升。

從家政工種來看，春節期間，80后家政從業者平均每人從事兩類以上的家政服務，深度保潔、日常保潔、家電清洗為家政人員從事最多的家政服務品類TOP3。從年齡分布看，90后從事日常保潔的比例最高，為46.6%;80后從事深度保潔、家電清洗、擦玻璃的比例較高，分別為67.3%、57.1%、46.4%;70后從事深度保潔和日常保潔的占比較高，分別為64.5%、49.5%。其中，85.5%的家政從業人員接受過專業技能培訓及學習，這表明家政服務需求不斷細分的同時，家政從業人員呈現出年輕化、專業化的趨勢。

與此同時，家政市場近年持續火熱，也讓家政從業人員的薪酬水漲船高。報告顯示，57.2%的家政人員月收入在6000元以上，其中，月收入在6000-7999元的家政從業者占比最高，達26.5%。

58安居客房產研究院分院院長張波對《中國消費者報》記者表示，由于年底家政服務需求大幅增加，加上不少外地服務人員陸續返鄉，家政服務員、短期保姆往往供不應求。但在春節期間薪酬水平上漲及全國多地號召就地過年的背景下，更多家政人員選擇堅守崗位。

報告顯示，72%的家政從業者支持春節期間接單工作，支持的原因多為“春節期間接單量多，可以增加收入”，半數從業者希望獲得節日雙倍工資、禮品福利及保險保障。除了薪酬福利外，超三成勞動者期望未來接受家庭保潔、護理、保姆、月嫂等方面的專業培訓。

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